健康経営
統合データ分析
多角的な分析手法にもとづき、労働生産性損失コストを算出し健康不良に起因する会社の損失を見える化します。
ポイント01
管理者側
健康通知表など多様なテンプレートを装備
会社全体の従業員の生活習慣病やメンタルリスクの状況が見える化でき、健康経営推進に活かせる。
ポイント02
管理者側
健康状態と勤務実績から分析
従業員の分布が一目でわかるグラフの出力が可能。会社全体の健康状態が一目で分かる。
ポイント03
管理者側
プレゼンティーイズムによる損失コスト
メタボを含む生活習慣病判定とストレスチェック結果により損失コストを算出。
導入効果
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1
勤怠管理
2