多様な業種での活用が進み、働き方改革と健康経営の推進に貢献 　勤次郎株式会社（本社：東京都千代田区、社長：加村 光造）は、当社が提供する『Universal 勤次郎　就業・勤怠管理』をご利用いただいている2社の導入事例を

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2025年3月14日、政府による閣議決定が発表され、ストレスチェック制度の義務化対象が「50人未満の事業場」にも拡大されることがついに決定となりました。 つまり、今までは50名以上の事業場のみ義務対象であったのが人数規模

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当社は、適時開示「譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ」を掲載いたしました。 内容は、以下、PDFファイルへのリンクよりご確認ください。   適時開示「譲渡制限付株式報酬としての自

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健康経営とは、企業が従業員の健康を重要な経営資源と見なし、戦略的かつ計画的に健康促進に取り組むことです。従業員の健康への投資は、健康維持や増進を通じて、労働生産性の向上や企業のイメージアップに寄与することが期待されます。